中年人拖家带口事儿比较多，所以无法全身心投入；
中年人体能和精力都跟不上，没有年轻人那么能拼了；
中年人墨守成规，不爱创新；
【 在 fafe 的大作中提到: 】
: 好多岗位压根就不会有面试机会的，想都别想。
: 虽然不会对外明文标出来，但很多公司对内的招聘标准是有明文的。
: 其次就是招聘标准变得奇高无比，好不容易有个面试机会，你会感觉对方是要招一个无所不能的架构师兼扫地僧。
: 其实，很多大龄比小年轻更好用，实战经验丰富，工资不要求太高，而且不会
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发自「今日水木 on BLA-TL00」
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