- 主题:据说高通中国在变相裁员
这是疫情时候的特殊正常吧，不是常态
【 在 dongtcry 的大作中提到: 】
: MRVL也这样了啊，外企都在全球推行在家办公，这个是福利啊。 外企不太会用国内这种恶心人的办法节省裁员费的，想裁都是决定了直接裁的。有的部门在家工作量一点都不少的，还增加了沟通成本。
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疫情以后也是，前期采用两边各几天混合工作，过渡到彻底在家办公。老美发现疫情期间都在家办公，项目丝毫不受影响，硅谷很多公司索性就把在家办公作为制度全球推行。
【 在 HakenHok 的大作中提到: 】
: 这是疫情时候的特殊正常吧，不是常态
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FROM 218.97.10.*
想裁员还需要变相？
【 在 lichtenlade 的大作中提到: 】
: 项目慢慢转走
: 明年一周到公司2天，在家办公3天
: 使用共享工位
: ...................
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FROM 219.239.97.*
这根本就不是裁员啊
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这种公司里又不是纯代码，有版子芯片，需要仪器实验室，总在家没啥工作产出
【 在 dongtcry 的大作中提到: 】
: 疫情以后也是，前期采用两边各几天混合工作，过渡到彻底在家办公。老美发现疫情期间都在家办公，项目丝毫不受影响，硅谷很多公司索性就把在家办公作为制度全球推行。
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FROM 106.120.233.*
外企就是看中人员成本，你人员成本上涨了人家自然把岗位转走。
【 在 chery 的大作中提到: 】
: 那完蛋了，公司怎么会白养人。
: 要是项目没走 还能在家办公还不错。
: 不过也不奇怪 上海外企的员工成本已经到了美国本土的0.5倍 印度的数倍。
: ...................
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看岗位啊，很多职位在实验室的时间占比不多，就算回去也会带电脑回去跑脚本跑仿真的。办公室和实验室还是开放的，靠自觉啊。这几个大外企大家都接触过，对员工总体还是人性化的。
【 在 HakenHok 的大作中提到: 】
: 这种公司里又不是纯代码，有版子芯片，需要仪器实验室，总在家没啥工作产出
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FROM 218.97.10.*
你要是觉得这样是在浪费生命,为啥不马上跳槽呢?
现在ic很难找工作么?
你的诉求是啥?
每天白领工资还要保持竞争力?
【 在 roc2007 (roc) 的大作中提到: 】
: 出去简历怎么写？在家搞小爱好？
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请教，镁光啥事？
【 在 chery 的大作中提到: 】
: 那完蛋了，公司怎么会白养人。
: 要是项目没走 还能在家办公还不错。
: 不过也不奇怪 上海外企的员工成本已经到了美国本土的0.5倍 印度的数倍。
: ...................
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FROM 223.2.21.*
除非你的创造力极强，比如以色列的研发中心。虽然成本高，但是各大芯片厂都在那里投入巨大
博通 英特 英伟达 在那里都有不少人
【 在 GoogleGlass 的大作中提到: 】
: 外企就是看中人员成本，你人员成本上涨了人家自然把岗位转走。
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FROM 120.244.36.*