放宽心些别太纠结了，芯片行业就是目标管理刚性很强的，大陆也就是托了卡脖子的福才火这几年，之前一直加班苦哈哈，为赶工期各种通宵连轴转都不是事儿，钱还少得可怜。
如果想生活工作平衡可以去nv、amd、ti这些外企，正规955不加班，当然遇上裁员那也没办法，国内不少公司今年明年估计也会裁，半斤八两。外企主要风险是练不出手艺容易呆废了，看个人选择吧。

【 在 hakensen 的大作中提到: 】
: 说出第二个春节加班到公司让我开开眼，另外，它家好像没有三倍工资，只能调休
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修改:haidaqiong FROM 36.18.115.*
FROM 36.18.115.*

都是拜菊花所赐，对打工仔的底线进行疯狂试探
【 在 MoonPie 的大作中提到: 】
: 公然违法，奋斗之魂啊
: - 来自 水木社区APP v3.5.6
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FROM 106.121.176.*

人民都去信拜上帝教 国家有希望没？

【 在 MoonPie 的大作中提到: 】
: 人民有信仰 祖国有希望
: - 来自 水木社区APP v3.5.6
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FROM 120.244.38.*

【 在 haidaqiong 的大作中提到: 】
: 不要拿互联网比，app可以先上线后迭代，站着说话不腰疼。芯片赶不上shuttle延两三个月shuttle回来质量不好重投起码半年，这还得台积电给面子让插队。像oppo这种在红海里玩命的，这两种情况发生都会打乱生产排期，半条命没了，搞不好就是几百个人白干一年几亿资金打水漂。
一年几亿对绿厂和段永平来讲也就一天的收入
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FROM 60.10.15.*

当然它司一大堆排斥的，一大堆网上爆料的，要不我也不会知道。另外刚了解到大部分加班的都是刚毕业没多久的新手，他们部门经理都在家吃香的喝辣的过大年呢，看这意思并不是责任心高，貌似是东西做不出来卡在了某个环节经理没能力又不肯背锅上面施压就把压力转嫁到底层员工，表明自己也尽力了，倒是他本人春节在家过得到挺舒服的，底层员工无处发泄在网上到处吐槽
【 在 haidaqiong 的大作中提到: 】
: 所以呢，打水漂也无所谓是吗？
: 虽然我认为zeku让300人春节加班比较粗暴，但做芯片还是对责任心要求挺高的，如果团队里有这种心态的同事，恐怕大家都会排斥。
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FROM 106.121.176.*