中大搞了那么多人，排名也没变化多少。。。
【 在 G1001 的大作中提到: 】
: 岳家兴和李婧只是中山大学近年来众多引进人才的代表。在国内高校的“抢才大战”中，中山大学自2015年启动的“人才强校”战略是做得最实、成效最显的代表高校之一，已累计引进各类人才8000多人，其中“百人计划”人才超过65%以上是海外求学或工作经历。
:
: 为什么这些青年人才钟情中大？中山大学的引才密码究竟有哪些？记者进行了深入的调查。
:
: 然后知乎上 翻车了
:
: 如何看待中山大学 6 年引进 8000 多青年人才? - 知乎
: https://www.zhihu.com/question/452365547

来自 VOG-L29
--
FROM 124.160.216.*

还是进步挺大的，以前20名开外，甚至30名，现在都快top10了
其它高校应该学习中山大学的先进经验，教育部应该推广中山先进模式
提高中国高校的竞争力

【 在 stryker 的大作中提到: 】
: 中大搞了那么多人，排名也没变化多少。。。
: 来自 VOG-L29
--
修改:boschye FROM 117.136.52.*
FROM 117.136.52.*

“向社会输出人才”
【 在 Armageddon 的大作中提到: 】
: 这些人可以一直留下来么？留不下的话这几千人以后怎么办？
:
:
: ....................
--
FROM 124.193.101.*

对的，我们学校鸟不拉屎的地方这两年领导腰板都硬气了
【 在 fatwallet 的大作中提到: 】
: 公立高校有可能会大范围的傲慢，因为总有上一级别高校掉下来的老师，导致每个级别的公立高校都不缺人  
: 可能高校老师是我们这代人最辛苦最不值得的职业  
:  
: 所以特别期待私立高校，或者混改的高校/科研院所  
:  
: --

发自「今日水木 on VKY-AL00」
--
FROM 219.246.59.*

铁打的营盘，流水的兵。
年轻人，有学历，何况还做过博后，总是可以找到下家的。
绝大多数非省会城市的大学，求贤若渴，一去就给大房子，给钞票
只要有博士愿意去

【 在 Armageddon 的大作中提到: 】
: 这些人可以一直留下来么？留不下的话这几千人以后怎么办？
:
--
修改:boschye FROM 103.98.245.*
FROM 103.98.245.*