以下是听说的：
北京某市属高校的某学院，新院长是行政岗转过来的。来了之后，强制要求建立研究团队，任何教授、副教授都不能单独一个团队。
要成立团队，对于成员在5年内的项目、经费、论文、获奖等有要求，达到门槛的才能组建团队，否则就得被迫加入别人的团队。
有的团队中，负责人是年轻一点的副教授，各种操作号称近几年拿到不少经费，有的教授只能沦为副教授下面的成员。
而且要求，负责人拉来的项目，团队其他成员负责干活，成员必须要向负责人汇报，申报课题、项目、出差开会等都必须给负责人说。由负责人把关。

这难道是有组织科研的要求？这不是人为的把平等的合作关系，变成了上下级从属关系？凭啥啊？
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FROM 106.38.59.*

中科院那时候没有本科生，主要是搞研究。可是现在来看，中科院的这个制度成功了吗？被压迫的一些人，难道心理愿意吗？听说矛盾很大啊。
这几年中科院不是人人都想到高校吗？

【 在 gumigumi 的大作中提到: 】
: CAS上个世纪末就已经开始这样做了啊
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FROM 106.38.59.*

找校领导闹去啊
【 在 tuerhute 的大作中提到: 】
: 以下是听说的：
: 北京某市属高校的某学院，新院长是行政岗转过来的。来了之后，强制要求建立研究团队，任何教授、副教授都不能单独一个团队。
: 要成立团队，对于成员在5年内的项目、经费、论文、获奖等有要求，达到门槛的才能组建团队，否则就得被迫加入别人的团队。
: ...................
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FROM 220.160.125.*

这事肯定是校领导支持的，说不定就是校领导的意思。院长是某处的处长调任过来的。
【 在 composite 的大作中提到: 】
: 找校领导闹去啊
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FROM 106.38.59.*

成功，要看是谁的成功，对于领导来说，是的
【 在 tuerhute 的大作中提到: 】
: 中科院那时候没有本科生，主要是搞研究。可是现在来看，中科院的这个制度成功了吗？被压迫的一些人，难道心理愿意吗？听说矛盾很大啊。
: 这几年中科院不是人人都想到高校吗？
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