- 主题:科研的评价得回归到自己的小圈子。。。。
根本是要从制度上把领头人的利益和整体利益绑起来。国外的终身教授制度就是试图搞成这样。也就是终身教授掌握评审权,但是终身教授的利益取决于所在学院学校的声誉,自己啥都不行,也一样是名校终身教授。现在国内是学阀的利益只和自己东西有关,所以拼命的捞。表面看起来国内的更合理,实际执行起来就是一坨。
【 在 FLYBBS 的大作中提到: 】
: 小圈子也不是没有竞争,
: 小圈子整体水平低,领头的老家伙没有借口推脱,会有压力,
: 会把压力传递给下一代,选拔出有实力的新生代。
: ...................
--
修改:zfbdcyj FROM 210.29.134.*
FROM 210.29.134.*
胡吊车
小圈子是最不要脸的。
【 在 SniperWolf 的大作中提到: 】
: 外行评价内行,最终就是这样的结果,小圈子我想大家还都是要点脸面吧,因为每个人的水平大家心里都有杆秤,不至于明目张胆的离谱到这个程度。比啥影响因子、帽子、头衔这些管用多了,小领域各个杂志的分量大家都清楚的很。
--
FROM 112.10.182.*
然也
【 在 superlanb 的大作中提到: 】
: 就是因为小圈子脸面都不要了,才搞大圈子,实际是大圈子就是数帽子,小圈子就是靠关系,没辙
--
FROM 112.10.182.*
不要脸恰恰是从最高级开始的
【 在 FLYBBS 的大作中提到: 】
: 成年人都可以要。
: 小圈子的最高一级老家伙还得要点脸,
: 从本科论文开始,就没有对错了,全看良心,越敢胡编,利益越大。
: ...................
--
FROM 112.10.182.*
小圈子只适合辫论不适合下结论 下结论只能是旁观者 在学术环境太差的情况下
【 在 huangpeihong 的大作中提到: 】
: 主要是小圈子学术道德学术风气太差 心知肚 ...
--
FROM 183.250.58.*
只要是人种不该怎么评价都会像垃圾收敛
【 在 SniperWolf 的大作中提到: 】
: 外行评价内行,最终就是这样的结果,小圈子我想大家还都是要点脸面吧,因为每个人的水平大家心里都有杆秤,不至于明目张胆的离谱到这个程度。比啥影响因子、帽子、头衔这些管用多了,小领域各个杂志的分量大家都清楚的很。
--
FROM 111.41.178.*
时间紧的话还行,同事同门大部分时候也要靠手机才能找得到
平时关系好相对健康一点。而且不是评审期间攻关,总会稍微公平点。
估计没有完美的解决方案,但有可行性的又不太费时费力的,应该尽量采取一些办法
【 在 universe2015 的大作中提到: 】
: 1. 除了他自己的手机,他们还有其他渠道(比如同事、同门、师兄弟)线下或者其他电话找到的。甚至评选的人是其他人帮他打招呼
: 2. 这些平时就已经搞好关系了。
: 关系和利益至上!
: ...................
--
FROM 183.157.163.*
关键是绑定利益了。圈子小,他们直接就定位到了。。。。。。
现在感觉不social 都是被同行鄙视了。
【 在 zjuzhaoqian 的大作中提到: 】
: 时间紧的话还行,同事同门大部分时候也要靠手机才能找得到
: 平时关系好相对健康一点。而且不是评审期间攻关,总会稍微公平点。
: 估计没有完美的解决方案,但有可行性的又不太费时费力的,应该尽量采取一些办法
: ...................
--
FROM 117.32.153.*
能搞到手就行 放下道德
【 在 SniperWolf 的大作中提到: 】
: 外行评价内行,最终就是这样的结果,小圈子我想大家还都是要点脸面吧,因为每个人的水平大家心里都有杆秤,不至于明目张胆的离谱到这个程度。比啥影响因子、帽子、头衔这些管用多了,小领域各个杂志的分量大家都清楚的很。
: --
: 再见理想。。。。。。。。。。。。。。。。
:
:
发自「今日水木 on iPhone 15 Pro」
--
FROM 113.104.224.*
这种无论啥制度都没用
【 在 carbon 的大作中提到: 】
: 不要脸恰恰是从最高级开始的
--
FROM 39.152.24.43