考核还有个关键的事情需要提前和hr那边确认
比如果你们公司hr那边规定考核得A的，奖金多发30%，但是A只能占部门人数的10%
那么按照客观评价体系打出来得A的人数超过10%，能不能网上报
以及如果打分打出来得A的人不到10%，你会不会选一个人把分提上去？

【 在 c1022189 (c1022189) 的大作中提到: 】
: 不搞这种事儿，我们还挺务实的，我就是小领导，骗不了我，哈哈，更大的领导我负责说服，说服不了是我不称职。
: 但考核这事，我觉得大领导要求也是有道理的，1年半载的考核确实不够有说服力
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